최근 최저임금 위원회가 개최됨에 따라 주휴수당 유지 여부가 논쟁이 되고 있습니다. 경영계와 자영업자는 폐지를, 노동계에서는 유지를 주장하고 있는데요. 주휴수당 계산 방법과 2024년 주휴수당 존폐가 어떻게 될지 예상해 보도록 하겠습니다.
알바 주휴수당이란?
주휴수당이란 1주일 동안 근로시간이 15시간 이상인 근로자가 정해진 근무일을 개근했을 때 주어지는 수당으로 쉬는 휴일을 유급으로 하여 하루치의 임금을 지급하는 것입니다.
주휴수당을 계산할 때 나누는 기준은 주 근로시간인데요. 일주일에 근로 시간이 15시간 이상인 분들이 주휴수당 대상이 되고 15시간 미만인 일용직, 단기 아르바이트생은 주휴수당을 받을 수 없습니다.
주휴수당은 상시 근로자가 5인 미만인 사업장에도 적용되고, 정당한 수당 지급을 하지 않을 경우 3년 이하의 징역 또는 2,000만 원 이하의 벌금에 처해질 수 있습니다. 과거에는 주휴수당이란 개념을 잘 몰라서 받지 못하다가 추후에 일시금으로 청구하는 경우가 생기면서 사장님과 직원 간의 갈등이 이슈가 되기도 했었지요.
주휴수당 계산 방법과 계산기 이용하기
주휴수당을 계산하는 방법은 근로 시간을 기준으로 다릅니다. 주 40시간 이상 근로한 경우 1일 근로시간에 최저임금을 곱한 만큼 주휴수당을 받을 수 있습니다.
주 40시간 이상 근무자
(1일 8시간 근무라고 가정)
8시간 근무 × 2023년 최저임금 9,620원 = 주휴수당 76,960원
이를 반영한 일주일 주급은 = 48시간 × 2023년 최저임금 9,620원 = 461,760원
주 40시간 이하로 근무하는 경우 일주일 동안 합산한 근로시간에서 5일을 나누고 나온 평균시간에 최저임금을 곱하여 계산합니다.
주 40시간 미만 근무자
(1주일 총 근무 시간이 30시간이라고 가정)
(1주일 총 근무 시간 30시간 ÷ 5일) × 2023년 최저임금 9,620원 = 57,720원
이를 반영한 일주일 주급은 36시간 × 2023년 최저임금 9,620원 = 346,320원
주휴수당을 보다 쉽게 계산하는 방법은 인터넷 사이트에서 제공하는 주휴수당 계산기를 이용하면 보다 편리하게 할 수 있는데요.
네이버 주휴수당 계산기
네이버에서 주휴수당 계산기를 검색하시면 계산이 가능합니다. 다만, 주휴시간을 포함하여 입력해야 주휴수당이 포함된 금액이 계산되는 점 참고 바랍니다.
알바몬 주휴수당 계산기
알바몬의 주휴수당 계산기는 네이버 보다 조금 더 구체적으로 계산 가능하게 서식이 꾸며져 있습니다.
알바몬 홈페이지에서 좌측 상단의 메뉴 중 알바토크 들어가셔서 알바의 상식으로 들어가시면 되는데요.
알바 급여 계산기에 들어가서 본인의 근로조건을 입력하고 세금 3.3% 공제를 선택하시면 예상급여, 주휴수당, 세금 및 최종 월급까지 확인하실 수 있습니다.
2024년 주휴수당 폐지될까?
2023년 5월 25일 최저임금위원회 두 번째 전원 회의가 열렸습니다. 첫 번째 전원회의가 파행이 되며 실질적인 첫 번째 회의인 셈인데요. 최대 관건은 경영계가 요구하는 최저임금 동결 및 주휴수당 폐지, 노동계가 요구하는 최저임금 상승 및 주휴수당 유지입니다.
최근 물가와 금리가 많이 상승하게 되면서 근로자의 삶도 팍팍해졌지만 경영진에서도 올라간 대출 및 임금으로 인하여 경영난을 호소하고 있는 상황이라 합의를 도출하기까지 상당한 진통이 예상되는데요. 과연 최저임금 10,000원 시대가 열리게 될지, 최저임금이 월급을 받는 분들에겐 생존과 연결된 문제이다 보니 많은 관심을 받고 있습니다.
제 개인적인 생각으론 최저임금 12,000원을 요구하는 노동계의 요구는 전부 이루어지기는 쉽지 않아 보입니다. 다만 주휴수당은 사수할 수 있지 않을까 예상하는데요. 주휴수당 폐지에 대해서 노동계의 반발이 워낙 거세고, 금리와 물가가 급격하게 오르면서 화폐 가치가 떨어지게 된 상황에서 주휴수당 폐지는 실질적인 임금 하락으로 이어질 수밖에 없기 때문에 폐지를 하는 것은 쉽지 않아 보입니다.
최저임금은 최근 5% 정도로 인상되어 왔는데 올해는 어떻게 될지, 추가 소식이 들어오는 데로 전해드리도록 하겠습니다.
감사합니다.
